7月25日,中海集团召开2020年年中工作会议。中海集团董事长、总经理颜建国在会上作工作报告,常务董事、财务总监陈晓峰传达中建集团年中工作会议主要精神、具体要求和重点任务,副总经理马福军主持会议。
颜建国作了题为《知困自强逆势求进改革创新领潮前行》的工作报告,全面总结集团上半年生产经营和改革发展情况,分析集团各项业务发展面临的形势与挑战,安排部署下半年重点工作。
颜建国指出,上半年面临空前严峻的外部形势,以中建集团“一创五强”战略为指引,按照“稳中求进谋发展,提质增效创一流”的年度工作方针,集团上下攻坚克难、勇毅前行,主要经营指标创历史新高,逆势之下实现稳增长、高质量发展,并从狠抓疫情防控和复工复产、多措并举低成本融资、落实六个专项行动、加强组织与人才文化建设、践行企业公民责任等方面进行重点总结。
颜建国强调,下半年的工作,全体同仁要保持逆势奋进的拼搏状态,应对好挑战与机遇并存的外部环境,统筹兼顾短期、中期、长期三个层次的工作。短期工作是稳增长、强化基础管理与质量提升、毫不松懈抓好防控疫情,包括全力以赴稳增长,全面完成各项经营指标;推进“六个专项行动”,强化基础管理,狠抓产品与服务质量提升;抓好合规性工作,严抓疫情防控与安全生产。中期工作是推进蓝海战略、提升组织性能,包括推进蓝海战略,开创业务发展新局面;推进组织、岗位、职级标准化,提升组织性能;降本增效,在低增长中保持领先的盈利水平。长期工作是打造一流团队、强化战略引领、塑强中海特色“领潮”文化,包括以公平公正的绩效考核打造一流团队;强化战略引领,做好“十四五”战略规划的编制、分解与宣贯;加强“领潮”文化宣贯,塑强中海特色必一运动官网的文化。
颜建国要求,全体同仁要知困自强、逆势求进,坚决完成全年稳增长的预算指标,为中海集团“十三五”规划的答卷,画上圆满的句号,为集团在“十四五”领潮前行、高质量发展,奠定坚实的基础,为中建集团实现“一创五强”目标,作出新的更大的贡献。
本次会议采取现场和视频相结合的方式召开,设深圳、香港2个主会场和188个视频分会场,集团及上市公司部门助理总经理及以上人员、各所属子公司部门负责人及以上人员、港澳地区内派人员共2137人参加会议。